扇港電機労働組合は、「共存・共栄・共生」をテーマに組合員の職場と生活、企業を紡ぎ、今を輝けるよう歩みます

扇港電機労働組合は、自由にして民主的な労働組合として全組合員の英知と友愛のもとに団結し、組合員の結束と相互扶助の精神により、労働者の権利、社会的地位の向上を図ることを目指します。

現在は主に、組合員向け福利厚生の充実、職場内のルールや労働時間の改善を目指し、コンプライアンス強化に取り組んで活動しています。

労働組合の活動にご興味、ご共感、ご協力を頂けると幸いです。

執行委員長　榊原　功

ＩＣＴ導入による情報発信・情報共有・これからへの新しいコミニュケーションツールを育成

個人と個人を繋ぐ手段（ツール）としてのＩＣＴを導入し「繋ぐ力」の鈍化を防ぐ、更にこれからの新しい繋がり方を育成し、その中から発信する情報感覚とビジュアルコミニュケーション力をつける

創り出す力・導き出す力・安心し働き暮らせる力の発揮を試みる

２０２０年、大きく変わる社会情勢と組合員間の個々の価値観や考え方へ対応できる組織体制への変換を行い、アウトプットされる組合員の生活向上へ向けた活動を推進する

専門部の取組みについて

ＣＯＶＩＤ－１９の影響で中止を判断せざるを得ない取組みと、時期と規模・地域を考慮し取り組むべき活動を正確に判断する。　アフターコロナに備えた取り組みを模索する

組合結成４０周年へ向けた取組みについて

２０２１年、第４０期を迎えるにあたり、組合結成４０周年へ向けた特別な取組みを行います
組合結成４０周年で何を組合行事として企画し、執り行うか？
２０２１年３月までの検討課題とし、第４０期内に周年記念を執行できるよう取組みと検討を行います